夜幕低垂,城市的灯火次第亮起,旅人拖着行李箱走进间酒店,期待的不是千篇律的标准化房间,而是处能安放疲惫、承载记忆的温暖空间。然而放眼当下的酒店行业,大量存量物业正面临尴尬的处境:装修风格停留在上个十年,动线布局早已不符合现代客群的需求,机电设备老化带来居高不下的运维成本,而翻新改造又常常陷入改完不如不改的困境。越来越多的投资方意识到,酒店的生命力不在于开业时的时惊艳,而在于持续运营中能否不断焕发新的活力。

存量酒店翻新与功能升级,正在成为行业最真实、也最迫切的需求。它不同于新建项目的从零开始,需要设计师在既有框架中寻找破局的可能,在预算与效果之间精准拿捏,在不停业或少停业的前提下完成空间的重塑。这考验的不仅是设计审美,更是对酒店运营逻辑的深刻理解,对施工落地的严谨把控。江西策动装饰设计工程有限公司,正是看到了这片被忽视的蓝海,带着十余年酒店设计的深厚积淀,坚定地站在了存量酒店改造升级的前沿。

策动的诞生,源于创始人黄志根二十年前的个朴素疑问:为什么很多酒店刚开业时光鲜亮丽,运营两三年后却频出?为什么设计图纸上的方案,落地后总是打了折扣?毕业于中国美术学院的黄志根,在经手了数十家星级酒店项目后,逐渐看清了行业的症结所在。设计脱离运营,图纸脱离现场,美学脱离功能,这三个脱离让无数酒店投资方陷入反复投入、反复改造的恶性循环。网红风格的盲目跟风,让酒店失去了应有的地域辨识度;设计阶段对机电、消防、客房运营的忽视,让后期维护成本居高不下;施工阶段缺乏专业跟进,让实景与效果图之间隔着难以逾越的鸿沟。

正是对这些行业痛点的深刻洞察,催生了策动运营前置的设计理念。策动从不把自己定位为单纯的美学创作者,而是酒店投资方的商业伙伴。在动笔之前,团队会先深入调研项目所在城市的酒店市场格局,分析目标客群的真实需求,测算投资回报周期,甚至细化到每间客房的能耗预算。这种看似不务正业的准备工作,恰恰是策动区别于同行的核心所在。策动要做的不是张漂亮的效果图,而是个能持续产生商业价值的空间解决方案。
策为先,是为策略、策划、谋划,在动手之前想清楚为谁而设计、为何而设计;动为本,是为行动、落地、执行,让每个设计方案都能经受住施工与运营的双重考验。这八个字,是策动创立的初心,也是十余年来始终未变的行动准则。在黄志根看来,酒店设计从来不是艺术家的自我表达,而是投资方的资产管理工具。个优秀的酒店设计,应当既能在开业初期形成市场吸引力,又能在十年运营周期内保持低维护成本,更能在翻新改造时具备灵活的调整空间。
理念的坚守,最终要落到个又个具体的项目之中。2015年公司成立之初,策动便拒绝了行业普遍采用的外包分包模式,坚持自建完整的设计团队。从方案设计到效果图表现,从施工图深化到软装配套,18人的全职团队构成了个紧密协作的整体。其中3位拥有十八年行业经验的资深设计师,5位十年以上主创,7位五年设计师,这样的团队结构保证了设计理念的致性和专业能力的纵深。在酒店设计这个高度依赖经验积累的领域,团队的平均从业年限超过十二年,意味着每个项目背后,都有经过大量实战检验的判断力在支撑。
2017年,策动开始完善酒店全链条体化服务体系。从前期规划、建筑优化到室内设计,从景观、机电、厨洗到软装、灯光、标识,七大类设计板块全部由自有团队完成。这种站式服务模式,从根本上解决了传统设计中多方对接、责任不清的行业顽疾。当室内设计师、机电工程师、软装设计师坐在同张桌前讨论方案时,管线碰撞、尺寸、风格偏差等在图纸阶段就被提前消化,而不是等到施工现场才发现,再匆忙补救。对酒店投资方而言,这意味着更短的工期、更少的变更、更可控的预算。
2022年,策动与北京山隐设计集团达成战略合作,成立江西分公司,共享甲级设计资源。这举措让策动具备了承接大型文旅综合体、五星级酒店综合项目的能力,也正式打通了与国际国内头部酒店集团的合作通道。雅高、温德姆、万达、雷迪森、首旅,五大酒店集团的标准体系各有差异,对设计的要求各有侧重,策动团队在次次合作中积累了丰富的国际落地经验。景德镇雷迪森度假酒店、南昌朝阳万达美华酒店、庐山美爵酒店、南城翡翠洲际酒店、高安温德姆花园酒店……这些已经投入运营的,成为策动设计理念最有力的见证者。
在策动看来,存量酒店翻新与功能升级,远比新建项目更具挑战性,也更有价值。新建项目是张白纸,而翻新改造则是在既有约束中寻找解。老建筑的承重结构限制了空间重构的可能性,原有的机电管线增加了改造的复杂度,不停业施工的要求考验着工序安排的合理性,而投资方对回报周期的迫切期待,更要求设计团队在每个决策中都保持清醒的成本意识。策动团队在这些约束中游刃有余,靠的是六十余个酒店项目沉淀下来的经验数据库。哪些材料在长期运营中表现出色,哪些空间尺度最能提升住客舒适度,哪些动线设计能减少服务人员的工作强度,这些细节都内化在团队的每次设计决策之中。
针对存量酒店最常见的功能升级需求,策动形成了系统性的解决思路。在空间规划上,重新审视酒店的功能分区,将闲置区域转化为盈利空间,提升整体坪效;在客房设计上,优化动线、照明、收纳、隔音、热水循环等细节,用上千间客房的落地经验打造真正好住的房间;在机电系统上,结合运营数据提出改造方案,降低能耗与维护成本;在地域文化表达上,挖掘在地人文元素,为酒店塑造独特的空间记忆点,摆脱同质化竞争。这些看似琐碎的细节,恰恰是酒店长期运营中决定口碑与复购率的关键因素。
施工配合是策动最引以为傲的服务环节之。不同于只交付图纸就撒手不管的设计公司,策动的设计师会在施工周期内定期驻场巡场,进行图纸交底,现场解决施工中遇到的各种。自有施工图深化团队与现场施工队伍之间的紧密配合,使得方案实景还原度能够达到百分之九十五以上。对于存量酒店改造项目而言,这种落地保障尤为重要,因为改造项目往往面临更多现场突发状况,需要设计师具备快速应变的能力和丰富的现场经验。策动团队在六十余个项目磨砺中积累的实战能力,让投资方无需担心图纸很美、实景翻车的行业悲剧在自己项目中重演。
十余年深耕,策动始终没有偏离创立时的初心。不做流水线式的设计,不追逐短期的网红潮流,不为了图纸的美观牺牲运营的便利,不为了降低报价降低材料的品质。这四条底线,是策动对投资方的承诺,也是对酒店行业的份尊重。在团队内部,流传着这样句话:每个酒店项目,都承载着投资方的身家与期待。这句话提醒着每位设计师,手中的笔不仅仅是画图工具,更是份沉甸甸的信任。
从南昌起步,到覆盖江西全省,再到浙江、广西、福建、新疆、河北等全国十余省市,策动的业务版图在持续扩展,但服务每个项目时的敬畏之心从未改变。面对未来,策动将继续深耕存量酒店翻新与功能升级这细分赛道,不断完善运营前置的设计体系,提升全链条服务的效率与品质。在文旅融合的大趋势下,在酒店资产管理日益精细化的行业背景下,策动希望成为更多酒店投资方值得长期信赖的合作伙伴。
设计是场关于空间的叙事,而酒店设计则是在商业逻辑与美学表达之间寻找平衡的艺术。策动用十余年的坚守证明,真正优秀的设计,既要有打动人心的温度,也要有经得起运营检验的理性。当间老酒店通过改造重新焕发生机,当位旅人在陌生的城市找到归属感,当投资方的资产在时间的沉淀中持续增值,这便是策动存在的意义。以设计策动空间,以匠心落地理想,这不仅是的标语,更是策动面向未来的承诺。在存量时代的浪潮中,策动愿与每位酒店投资方并肩前行,让每处空间都能找到它最恰当的打开方式。
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