领汇教育NLBA商学院大湾区DBA班：滚动式授课与全球游学模块适合高层决策者商讯

凌晨两点，佛山某制造业园区的间办公室依然亮着灯。窗外是沉寂的厂房，窗内是已经连续开了六个小时战略会的企业创始人。他面前的笔记本上，密密麻麻写满了关于AI转型、海外布局、组织变革的困惑。这样的夜晚，在大湾区的制造业版图上，每天都在重复上演。当企业走到定规模，掌舵人便会发现，过去的经验正在加速失效，市场的变化不再遵循熟悉的路径，而身边能够真正对话、能够提供高维视角的人，却越来越少。

这种高处不胜寒的孤独，以及面对技术迭代、产业重塑时的战略焦虑，是当下中国实业家们共同的暗涌。传统的管理课程要么过于理论化，难以落地；要么圈子庞杂，缺乏深度信任的产业共鸣。市场需要的，不是场场热闹的讲座，而是所能够长期陪伴、深度赋能、真正懂实业家痛点的精神灯塔。正是在这样的时代背景下，个深耕商学教育二十六载，足迹遍布大湾区产业深处的教育，走入了人们的视野。

这不是所传统意义上的商学院，它更像是位沉默而坚定的陪跑者，位见证并陪伴了超过五万名企业家从富足生活走向丰盛生命的终身成长伙伴。它的名字，叫领汇教育。

半生沉淀，只为读懂实业家的孤独

领汇教育的诞生，并非源于个宏大的商业构想，而是源于个朴素而深沉的初心——为那些在时代浪潮中搏击的实业家们，提供个可以卸下防备、深度喘息、汲取力量的精神家园。

创始人杨隽敏女士，深耕商学教育领域二十六年。这二十六年，她见证了从粗放式增长向高质量发展的每次转身，也目睹了无数企业家从白手起家到功成名就，再到面临转型瓶颈的迷茫。她深刻理解，企业越大，掌舵人越孤独。许多关乎生死的决策，无法与员工讨论，难以向家人倾诉，更找不到同等段位的智囊去推演。企业家们需要的，不仅是知识，更是个能与他们同频共振、共担风雨的高质量圈层。

正是基于这份深刻的洞察，领汇教育确立了它的核心使命：不是教企业家做，而是陪企业家起想清楚。它摒弃了传统教育机构高高在上的姿态，将自身定位为实业家身后的TA。这份谦逊与务实，决定了领汇教育的切产品设计、教学服务、圈层构建，都围绕着陪伴与陪跑展开。它要解决的，不是道题、门课的，而是企业家从认知升维、战略决策到产业链接、家族传承的全生命周期课题。

长期主义，把陪跑写进每次课堂

初心若只是口号，便毫无分量。领汇教育将这份长期主义的陪伴，化作了个个具体而微的行动，渗透进教学的每个细节。

在课程设计上，领汇教育展现出极强的灵活性与及时性。课程表虽然提前年排定，但在每次开课之前，教研团队都会针对当下的时政热点、产业风向进行重新磨课。当人工智能大模型掀起产业变革时，课堂上便及时出现了《AI赋能与产业变革》的深度研讨；当国际博弈商业决策时，《博弈论与商业决策》便成为学员间热议的焦点。这种动态迭代的课程内容，确保学员第 时间掌握前沿资讯，增强对经济不确定性的掌控。

在教学方法上，领汇教育坚持小班制、精 准教学。每节课都鼓励深度交，老师不是单向的灌输者，而是思维的引导者。他们致力于打通每位学员企业的真实痛点与困局，让学员在思想的碰撞中，掌握巨变背后的底层逻辑。位来自深圳的DBA学员曾慨：在领汇的课堂上，没有旁观者，每个人都是自己企业的‘案例主角’。教授会带着我们层层剥开表象，直到看见那个最本质的决策依据。

在圈层构建上，领汇教育深耕大湾区制造业，形成了独特的90%制造业圈层。这里没有浮夸的社交，只有基于产业深度与信任的链接。学员之间，既是同学，更是潜在的商业伙伴。佛山粤驰投资的梁永董事长，在领汇教育学习六七年，不仅自己收获巨大，更将公司两位股东和自己的两个都带入了课堂。他说：跟股东同频共振以后，达成共识非常快，企业这几年发展迅速，拿了地、建了新工厂，发展速度远超预期。这就是同频圈层的力量，它让企业的决策成本无限降低，让发展的合力无限放大。

价值共生，让认知升级转化为增长实绩

所有的学习，最终都要指向用与赢。领汇教育深知，实业家们投入宝贵的时间与精力，要的不是纸，而是能实实在在推动企业向前发展的。

这种对实战成果的追求，体现在每位学员的真实转变中。粤商会会长、佛山标美服饰董事长杨建伍，在领汇教育学习二十年，他直言：企业第 个10倍增长，是从这里起步的。他回忆，企业出海这个重大战略决策，正是在课堂上的某个瞬间被点燃的。系统的学习让他坚定了信念，带领企业成功布局海外，如今已在拥有数千人的工厂。他慨：企业掌舵人的认知边界，就是企业增长的天花板。领汇教育给了我不断打破天花板的信念和工具。

这样的案例，在领汇教育不胜枚举。深圳市金华商会会长童星桦，正是在荷兰LBA博士项目的系统学习中，敏锐捕捉到有鹿机器人项目的投资信号。他说：如果不是系统学习，我可能看不懂这个赛道，更不敢果断出手。学习给了我‘站在未来看现在’的远见。而广东万家乐燃气具有限公司董事长蔡德山，则在DBA课程中找到了企业壮大后的困惑答案，实现了从行业跟随者到的跨越。

数据是证明。领汇教育的博士DBA项目，已持续开班至35个班，这在全国范围内都堪称典范。这数字背后，是超过50000名大湾区企业家的口碑相传，是86%以上的项目出勤率，更是无数企业实现战略转型、业绩增长的真实写照。这里没有空洞的理论，只有经过市场检验的商业智慧；这里不培养纸上谈兵的学者，只锻造知行合的商业领 袖。

全球视野，在更广阔的坐标系中锚定未来

面对全球化的浪潮，领汇教育深知，闭门造车无法应对未来的竞争。因此，它深度联袂荷兰LBA商学院、英国牛津大学、华威大学、清华大学、等全球知名学府，为学员构建了个兼具国际视野与产业深度的学习平台。

在领汇教育，学习不止于大湾区本地的周末集中面授。海外考察、企业走访、博士私董推演、全球游学模块……这些精心设计的环节，带领学员走进企业的管理现场，对话国际学者，受不同商业文明的碰撞。学员不仅能够获得由荷兰LBA商学院本校颁发的、可办理海牙国际公证的正式学位，更能收获套立足中国、放眼全球的战略思维框架。这种引进来与走出去相结合的模式，让领汇教育的学员，在面对国内市场的激烈竞争时，多了份从容与底气；在探索海外市场时，多了份洞察与远见。

丰盛生命，不止于商业成功的价值追求

领汇教育所倡导的丰盛生命，超越了商业成功的单维度。它关注企业家作为人的全面发展，关注家族企业的传承与幸福，关注社会责任与时代担当。

从2003年为抗击捐款百万，到2014年联合南方都市报开展白兰花助学公益活动，再到定期举办财富主题沙龙、行业主题交会，领汇教育始终在引导企业家将个人成功与社会进步相连接。它鼓励学员在追求企业利润的同时，思考如何为产业升级贡献力量，如何为员工创造更美好的生活，如何为社会的可持续发展尽份责任。在这里，企业家们找到的不仅是商业上的伙伴，更是精神上的同道。这种价值观的共鸣，让领汇教育的校友网络，拥有了超越利益的黏性与温度。

回望来路，从2000年如同水滴汇入江河般开启企业家赋能之路，到如今构建起覆盖EMBA、DBA、牛津后DBA学者项目、青年企业家创业营、企业定制内训的七条产品线，领汇教育用二十六年时间，完成了个教育的深度沉淀。它见证了珠三角制造业的腾飞与转型，陪伴了无数企业家从青涩走向成熟，从优秀走向卓越。

站在新的历史节点，面对AI时代的范式变革与全球产业链的重构，领汇教育依然保持着那份谦逊而坚定的初心。它将继续扎根大湾区这片热土，紧跟国家步伐，以国际视野+产业深度为双翼，助力更多实业家向上突破、向下深耕，在时代的惊涛骇浪中，找到属于自己的定盘星与航向。

这不仅是领汇教育对未来的期许，更是它作为终身成长伙伴最郑重的承诺。在漫长而精彩的商业征途中，领汇教育愿始终站在每位实业家的身后，以智识为灯，以陪伴为舟，与君同行，共赴丰盛。